Вопросы к Юристу

Особенности пенсии ФСИН

Спасибо Руслану Черненкову и Виктору Повелицыну за оказанную помощь!

Данный расчет основан на:

1. Постановлении Правительства Российской Федерации от 8 декабря 2011 г. №1022 "Об окладах месячного денежного содержания сотрудников уголовно-исполнительной системы"

2. Постановлении Правительства РФ от 30 декабря 2011 г. N 1237 "О размерах коэффициентов и процентных надбавок и порядке их применения для расчета денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, проходящих военную службу (службу) в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных местностях, высокогорных районах, пустынных и безводных местностях"

3. Федеральном законе от 20.04.2015 N 93-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О федеральном бюджете на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов"

Поделись с друзьями ссылкой на эту страницу.

Внимание! В калькуляторе не учтен районный коэффициент. Вам следует прибавить (по факту - умножить на него) его к итоговой пенсии. Например, если у Вас пенсия 10000 рублей, а РК - 1,2 (20%), то итоговая сумма будет равна 10000 × 1,2 = 12000 рублей.

Районные коэффициенты здесь! (Постановление Правительства РФ от 30 декабря 2011 г. N 1237)

Новая версия калькулятора, в том числе с учетом районного коэффициента ЗДЕСЬ.

Смотрим для сравнения:

ВАЖНО!

В калькулятор внесены изменения: с 1 января 2018 г. по увеличению размера окладов по воинскому званию и должностных окладов.

В калькулятор внесены изменения: с 1 февраля 2017 г. составляет 72,23 процента от размера указанного денежного довольствия. Законопроект № 15473-7 принят в третьем чтении Государственной Думой в декабре 2016 года и утверждён Советом Федерации в бюджете на 2017 года.

В калькулятор внесены изменения: с 1 февраля 2016 г. повышение пенсии составляет 69,45 процента от размера указанного денежного довольствия. Законопроект № 911762-6 принят в третьем чтении госдумой в декабре 2015 года и утверждён Советом Федерации в бюджете 2016 года.

Ежегодное увеличение пенсии на 2 % приостановлено до 1 января 2017 года.

В калькулятор уже заложено повышение пенсий, ожидаемое с 1 января 2015 года! Но, по всей видимости, его не будет. С калькулятора намерено не убрано повышение с 1.01.2015 года, чтобы посмотреть - ЧТО МЫ ПОТЕРЯЛИ.

А теперь причины:

До 1 января 2016 года приостановлено положение закона об индексации денежного довольствия, учитываемого при исчислении пенсии

Федеральный закон от 01.12.2014 N 397-ФЗ "О приостановлении действия части второй статьи 43 Закона РФ "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей" в связи с Федеральным законом "О федеральном бюджете на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов"

Речь идет о денежном довольствии военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, лиц, проходящих службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы. Согласно норме, действие которой приостановлено, указанное денежное довольствие учитывается при исчислении пенсии с 1 января 2012 года в размере 54 процентов и начиная с 1 января 2013 года ежегодно увеличивается на 2 процента до достижения 100 процентов его размера.

Принятие закона обусловлено тем, что общий объем расходов, предусмотренный законом о бюджете на 2015 - 2017 годы, недостаточен для финансового обеспечения установленных законодательством расходных обязательств Российской Федерации.

Закон вступил в силу с 1 января 2015 года.

Индексацию инфляции с 1 октября 2015 года обещают на 4.66% (Итого 66,78%)! В калькулятор заложено. (Федеральный закон от 20.04.2015 N 93-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О федеральном бюджете на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов")

Все для Photoshop:

Все для Corel Draw:

Все для видео:

Программы:

Драйвера:

Все для телефонов:

Игры:

Телевидение

Приложение №1 к Постановлению Правительства РФ от 8 декабря 2011 г. №1022 "Об окладах месячного денежного содержания сотрудников уголовно-исполнительной системы"

Месячные оклады по типовым должностям сотрудников учреждений и органов, дислоцированных в гг. Москве и Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях, повышаются на 10 процентов.

Месячные оклады по типовым должностям сотрудников устанавливаются по первому уровню, если должность начальника управления Федеральной службы исполнения наказаний по предельному специальному званию отнесена к категории высшего начальствующего состава.

Месячные оклады по типовым должностям сотрудников устанавливаются по второму уровню, если должность начальника управления Федеральной службы исполнения наказаний по предельному специальному званию отнесена к категории старшего начальствующего состава.

К первой категории относятся:

  • исправительные колонии общего и строгого режима, лечебные исправительные учреждения, колонии-поселения, следственные изоляторы с лимитом наполнения более 1200 мест,
  • исправительные колонии, предназначенные для отбывания наказания осужденными женщинами с лимитом наполнения более 800 мест,
  • исправительные колонии особого режима и тюрьмы с лимитом наполнения более 600 мест,
  • воспитательные колонии с лимитом наполнения более 250 мест,
  • лечебно-профилактические учреждения (областные больницы) с лимитом наполнения более 700 мест (коек),
  • уголовно-исполнительные инспекции при среднегодовой численности осужденных (включая филиалы) более 1200 человек,
  • управления по конвоированию.

Ко второй категории относятся:

  • исправительные колонии общего и строгого режима, лечебные исправительные учреждения, колонии-поселения с лимитом наполнения от 601 до 1200 мест,
  • следственные изоляторы с лимитом наполнения от 401 до 1200 мест,
  • исправительные колонии, предназначенные для отбывания наказания осужденными женщинами с лимитом наполнения от 401 до 800 мест,
  • исправительные колонии особого режима и тюрьмы с лимитом наполнения от 401 до 600 мест,
  • воспитательные колонии с лимитом наполнения от 150 до 250 мест,
  • лечебно-профилактические учреждения (областные больницы) с лимитом наполнения от 301 до 700 мест (коек),
  • уголовно-исполнительные инспекции при среднегодовой численности осужденных (включая филиалы) от 601 до 1200 человек,
  • отделы: по конвоированию, охраны психиатрических больниц (стационаров) специализированного типа с интенсивным наблюдением.

К третьей категории относятся:

  • исправительные колонии общего и строгого режима, лечебные исправительные учреждения с лимитом наполнения до 600 мест включительно,
  • исправительные колонии предназначенные для отбывания наказания осужденными женщинами, исправительные колонии особого режима, тюрьмы, следственные изоляторы с лимитом наполнения до 400 мест включительно,
  • воспитательные колонии с лимитом наполнения менее 150 мест,
  • лечебно-профилактические учреждения (областные больницы) с лимитом наполнения до 300 мест (коек) включительно,
  • уголовно-исполнительные инспекции при среднегодовой численности осужденных (включая филиалы) до 600 человек включительно,
  • учреждения, специально созданные для обеспечения деятельности территориальных органов (кроме поименованных).

Сотрудникам учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, поступившим на очное обучение в образовательное учреждение Федеральной службы исполнения наказаний, выплачиваются оклады по должностям, занимаемым ими до поступления на обучение.

"Об окладах месячного денежного содержания сотрудников уголовно-исполнительной системы"

Во исполнение Федерального закона «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и Федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» и Федерального закона «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Установить с 1 января 2013 г.:

  • размеры месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников уголовно-исполнительной системы согласно приложению № 1,
  • размеры месячных окладов в соответствии с присвоенным специальным званием сотрудников уголовно-исполнительной системы согласно приложению № 2.

2. Директору Федеральной службы исполнения наказаний установить размеры месячных окладов в соответствии с замещаемыми должностями по другим (нетиповым) штатным должностям сотрудников уголовно-исполнительной системы применительно к размерам окладов по типовым должностям, предусмотренным приложением № 1 к настоящему постановлению.

3. Установить, что с 1 января 2012 г. оклады месячного денежного содержания, установленные в соответствии с настоящим постановлением, применяются в целях назначения и пересмотра размеров пенсий гражданам, уволенным или увольняемым со службы в уголовно-исполнительной системе.

4. В случае если размер пенсии, исчисленный при пересмотре пенсий с применением окладов месячного денежного содержания, установленных в соответствии с настоящим постановлением, оказывается ниже уровня пенсионного обеспечения, установленного гражданам, проходившим службу в уголовно-исполнительной системе, и членам их семей в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2012 г., таким гражданам и членам их семей сохраняется пенсионное обеспечение на прежнем уровне до приобретения ими права на пенсию в более высоком размере.

5. Финансовое обеспечение расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в федеральном бюджете Федеральной службе исполнения наказаний на денежное довольствие сотрудников уголовно-исполнительной системы и пенсионное обеспечение граждан, проходивших службу в уголовно-исполнительной системе, и членов их семей..

Председатель Правительства Российской Федерации В. Путин

Нормативная база

Процедуры начисления и выплаты пенсионных пособий для сотрудников ФСИН регулируются как общегражданскими законами (ФЗ № 400 «О трудовых выплатах»), так и специальными Постановлениями Правительства РФ.

К последним относятся:

  • ПП РФ № 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий лицам, проходившим военную службу»,
  • ФЗ РФ № 4468 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших службу в государственных органах».

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

+7 (812) 309-85-28 (Санкт-Петербург)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Кроме перечисленных документов в нормативную базу входят постановления, регламентирующие выплаты для каждой из пенсионных категорий:

Для работников ФСИН предусмотрены 3 вида пенсионного обеспечения: по выслуге лет, по инвалидности, а также по потере кормильца. Для получения какого-либо из этих пособий необходимо соответствовать рядку критериев.

Для того чтобы претендовать на получение пенсии по потере кормильца, заявитель должен входить в одну из категорий иждивенцев. Заявление о назначении выплат подается в течение года со дня смерти/ пропажи опекуна.

По выслуге лет

Пенсией по выслуге лет называется ежемесячное денежное пособие, выплачиваемое сотрудникам ФСИН по достижении установленного трудового стажа:

  • чистого специального стажа, при котором выслуга составляет 20 лет,
  • смешанного стажа, где минимальная выслуга составляет 12,5 лет, а общий трудовой стаж – 25 лет.

Претендовать на получение пенсионных пособий могут сотрудники, имеющие чистый стаж в любом возрасте, либо смешанный по достижении 45 лет.

В третьем случае, служащий может отказаться от права на пенсионное обеспечение и остаться на занимаемой должности.

По инвалидности

Инвалидность, как следствие служебной травмы/заболевания, является основанием для назначения государственного пособия не зависимо от возраста заявителя.

Пособие назначается на бессрочных основаниях (инвалидность 1 группы, пожилой возраст, неизлечимая болезнь), либо на период заболевания, травмы.

Наличие иждивенцев (несовершеннолетних детей, либо детей, обучающихся в ВУЗе, инвалидов, пожилых родителей, супругов) заявитель имеет право на получение надбавки.

Условия назначения

Каждый тип пенсионных пособий для сотрудников ФСИН имеет уникальные условия назначения. Пенсия по выслуге лет назначается гражданам в случаях когда:

  • сотрудник достиг пенсионного возраста (45 лет – общий возраст для мужчин и женщин) и составил рапорт об увольнении в запас,
  • его трудовой стаж превышает установленный минимум (20 лет – специальный, 12 5+12,5 — смешанный),
  • ФСИН уволило специалиста по уважительной причине.

После назначения пособия по выслуге лет пенсионер имеет право трудоустроиться на «гражданке». Трудовая деятельность, накопление страховой части по линии пенсионного фонда России (далее – ПФР), а также получение гражданской пенсии не являются препятствиями к государственным выплатам.

Для получения пенсии по инвалидности сотрудник должен пройти медико-социальную экспертизу и предоставить в кадровую службу ФСИН заключение МСЭ. В зависимости от тяжести травмы/заболевания заявителю назначаю 1, 2, либо 3 группу инвалидности.

Пособие по нетрудоспособности выплачивается на протяжении всей болезни не зависимо от размера трудового стажа получателя.

В случае потери кормильца, его семья может переоформить государственную пенсию на одного из иждивенцев погибшего/пропавшего без вести сотрудника.

Для этого заявитель должен принадлежать к одной из перечисленных категорий наследников:

  • несовершеннолетние дети (братья, сестры при отсутствии прочих опекунов),
  • совершеннолетние дети, проходящие обучение (братья, сестры при отсутствии прочих опекунов),
  • пожилые родители пенсионного возраста (деды, бабушки),
  • инвалиды,
  • супруги по достижении пенсионного возраста.

Запрос на получение пенсии по потере кормильца должен быть подан в кадровый отдел ФСИН в течение года с момента утраты опекуна.

Размер пособия зависит от реального трудового стажа сотрудника ФСИН. Именно на основании этого показателя ведутся расчеты ежемесячных выплат.

Служебный стаж ФСИН отличается от гражданского страхового стажа системой расчетов. В зависимости от тяжести трудовой деятельности сотруднику может быть назначен полуторный, либо двойной стаж.

Так, например, при работе с трудными подростками 1 год специального стажа засчитывается как полтора, а при контакте с пожизненно осужденными или инфицированными – за 2 года.

Сотрудник, поступивший во ФСИН в возрасте 25 лет, при особых условиях труда может перейти на пенсионное обеспечение уже 35 лет. При этом в специальный стаж засчитываются следующие периоды:

  • служба в армии по призыву и контракту,
  • обучение на военной кафедре (независимо от продолжительности учебы в стаж идет не более 5 лет),
  • участие в военных сборах,
  • стажировка во ФСИН.

Учет стажа ведут сотрудники кадровой службы ФСИН. Для этого им необходимо предоставить документы, подтверждающие его наличие.

Как оформить

В отличие от страховых выплат государственные пенсии оформляются не через территориальные отделения ПФР, а в пенсионные органы ФСИН.

Поступившие заявки рассматриваются в течение 10 рабочих дней. Об окончательном решении работник будет уведомлен лично, либо письменно. При позитивном решении заявителю назначается ежемесячное пособие с пакетом дотаций и социальных льгот.

Необходимые документы

Для оформления государственных пособий необходимо предоставить сотрудникам пенсионного отдела следующие документы:

  • заявление о назначении пенсии (указать тип),
  • удостоверение личности,
  • документы, подтверждающие наличие стажа,
  • наградные знаки отличия, звания (при наличии).

Нетрудоспособные граждане прикладываю к документам заключение МСЭ. Иждивенцы предоставляют документ родства, подтверждающий статус родственника (свидетельство о браке, о рождении).

Смотрите видео: Итоги рейдов у зданий ФСИН (November 2020).